Führung lernt man weder in der Schule noch in der Ausbildung oder dem Studium. Übernimmt man also eine Führungsrolle, so wird man direkt ins kalte Wasser geschmissen.

Auf einmal hat man die Verantwortung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, für Aufgabenpakete und Projekte, man muss gemeinsam mit dem Team Ergebnisse liefern, laufend Entscheidungen treffen und diese kommunizieren und für die Stimmung und Motivation im Team sorgen. 

Jeder Mitarbeiter ist individuell und braucht andere Führungsskills. Je besser Du dich selbst kennst und je besser Du deine Beschäftigten kennst, umso besser wird die Zusammenarbeit. Lass uns all das gemeinsam erarbeiten.

In unseren individuellen Coaching-Sessions gehen wir ganz konkret auf deine persönlichen Herausforderungen und Situationen deines Führungsalltags ein. Wir beleuchten die Situation aus anderen Blickwinkel und entwickeln gemeinsam Strategien und Lösungen. 

Auf unserem gemeinsamen Weg darf fachlicher Input und theoretisches Wissen nicht fehlen. Diesen Input bekommst du sowohl durch die individuellen Sessions, aber vor allem auch über die umfassenden Online Masterclass mit Videos, Worksheets, Übungen und Anleitungen zur Selbstreflexion.

Melde Dich immer, wenn Du Fragen oder Anliegen hast.